İstihdam destekleri, işverenlerin personel maliyetlerini azaltarak daha fazla istihdam sağlamalarına yardımcı olan teşvik ve hibeleri kapsar. Bu destekler sayesinde hem işverenler ekonomik olarak rahatlar hem de iş arayan bireyler için yeni iş fırsatları doğar. Devlet tarafından sunulan istihdam teşvikleri, prim desteği, vergi indirimi, SGK teşviki gibi çeşitli alanlarda uygulanır. Firmalar için büyük avantaj sağlayan bu destekler, aynı zamanda iş gücü piyasasının canlanmasına katkıda bulunur. İşverenler, güncel istihdam destekleri hakkında bilgi alarak yasal haklarını en verimli şekilde kullanabilir.

İstihdam Destekleri

👥 İŞKUR ve SGK Teşvikleri Rehberi (2025)

İşletmenizin istihdam maliyetlerini azaltacak ve rekabet gücünüzü artıracak en güncel devlet destekleri hakkında detaylı bilgi almak için ilgili başlığa tıklayabilirsiniz.

Programın Amacı

İşverenlerin, işe yeni alacakları tecrübesiz personeli kendi işyerlerinde, işin başında yetiştirmeleri için tasarlanmış bir programdır. Bu süreçte İŞKUR, katılımcıya cep harçlığı öderken, işverenin de SGK primlerini karşılayarak önemli bir maliyet avantajı sağlar.

Sağlanan Avantajlar

  • Eğitim Süresince Maliyet Avantajı: Program süresince katılımcının SGK primleri (iş kazası ve meslek hastalığı ile GSS) İŞKUR tarafından karşılanır.

  • Nitelikli Personel Yetiştirme: Çalışanlarınızı, kendi iş kültürünüze ve ihtiyaçlarınıza göre pratik eğitimle yetiştirme fırsatı bulursunuz.

  • Katılımcıya Finansal Destek: İŞKUR, program süresince katılımcıya günlük 425,09 TL ile 1.105,23 TL arasında değişen tutarlarda cep harçlığı öder.

Başvuru Şartları

  • En az beş sigortalı çalışana sahip olmak.

  • İŞKUR’a kayıtlı bir işveren olmak.

  • Katılımcının 15 yaşını tamamlamış ve emekli olmaması.

  • İşverenin vergi ve SGK prim borcunun bulunmaması.

Destek Süreleri

Program süresi sektörlere göre değişir:

  • Bilişim ve imalat sektörlerinde: En fazla 6 ay

  • Diğer sektörlerde: En fazla 3 ay

  • Geleceğin meslekleri kapsamındaki programlarda: En fazla 9 ay

Başvuru Süreci

Başvurular, 1 Ocak – 31 Aralık tarihleri arasında İŞKUR’un online hizmetleri üzerinden veya İŞKUR hizmet merkezleri aracılığıyla yapılır. Atlas Nestor Danışmanlık olarak, tüm başvuru ve takip sürecini sizin adınıza profesyonelce yönetiyoruz.

Genel Amaç

SGK teşvikleri, işverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirirken istihdam maliyetlerini düşürmelerine yardımcı olan, kanunlarla düzenlenmiş prim indirimleridir. Bu teşvikler sayesinde işletmenizi büyütürken, aynı zamanda çalışanlarınızın sosyal güvenlik haklarını da güvence altına alabilirsiniz.

Başlıca SGK Teşvikleri (2025)

Teşvik Türü Kısa Açıklaması
💰Asgari Ücret DesteğiAsgari ücretli her çalışan için günlük 33,33 TL tutarında destek sağlanır.
📉4 Puan Prim İndirimiÖzel sektör işverenlerinin MYÖ sigortaları işveren hissesinden 4 puan indirim (imalat sanayinde 2026 sonuna kadar 5 puan).
✈️Yurtdışı 5 Puan İndirimiYurtdışında çalıştırılan sigortalılar için işveren hissesinden 5 puan indirim.
🔨4/b (Bağ-Kur) 5 Puan TeşvikiEsnaf ve sanatkârların sigorta primlerinin 5 puan indirimli ödenmesi.
🧑‍🎓Genç Girişimci Teşviki29 yaş altı gençleri işe alan işverenlere yönelik prim desteği.
🏗️Bölgesel Yatırım TeşvikiBelirli bölgelerde yatırım yapan ve yeni istihdam yaratanlara yönelik prim desteği.
📜Mesleki Yeterlilik Belgesi TeşvikiMYK belgesi sahibi işsizleri istihdam edenlere yönelik prim desteği.
Engelli İstihdamı TeşvikiEngelli bireyleri istihdam eden işverenlere yönelik prim desteği.
♀️Kadın ve Genç İstihdamı TeşvikiKadınları ve 29 yaş altı gençleri istihdam edenlere yönelik prim desteği.
İlave İstihdam TeşvikiBelirli sektörlerde yeni personel alan işverenlere yönelik prim desteği.
❤️Sosyal Hizmet Faydalanıcısı İstihdamıKorunmaya ihtiyacı olan veya sosyal hizmetlerden faydalanan kişileri istihdam edenlere destek.
🤝Sosyal Yardım Alanların İstihdamıDüzenli sosyal yardım alan kişileri istihdam edenlere yönelik prim desteği.

Danışmanlık Hizmetimizin Sağladığı Avantajlar

  • Tasarruf Sağlama: Mevcut personelinizin SGK teşviklerine uygunluğunu analiz ederek, anında tasarruf sağlamanızı destekliyoruz.

  • Teşvik Analizi: Geçmişte alınmayan SGK teşviklerini tespit ediyor ve bunlardan geriye dönük nasıl faydalanabileceğinizi değerlendiriyoruz.

  • Teşvik Verimliliği: Mevcut teşviklerinizin verimliliğini artırarak, daha fazla avantaj elde etmenizi sağlıyoruz.

  • Yeni Personel Teşvik Kontrolü: Yeni işe alacağınız çalışanların teşviklere uygunluğunu daha ilk adımda kontrol ederek, işe alım maliyetlerinizi düşürüyoruz.

Hızlı İletişim

Bu formu bitirebilmek için tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.